CGT Fnac salariés

Des salaires gelés pour les salariés de Pearson

La validation sous réserve du rachat de Darty par Fnac, impliquait la revente de six magasins de l’enseigne culturelle. L’autorité de la concurrence avait rendu son verdict, à cette condition sine qua non pour les boutiques franciliennes. Le syndicat CGT est rapidement intervenu pour demander à la direction un reclassement interne des salariés de Fnac. Dans son communiqué, la CGT invoque la « responsabilité sociale » du PDG de l’enseigne.

Lonely Planet licencie 10 % des salariés et gèle les salaires

Lorsque la Fnac Belgique a annoncé en février dernier son intention de procéder à 57 licenciements sur les 456 emplois qu’elle compte, les salariés avaient déjà froncé les sourcils. La direction vient d'essuyer un mouvement de grève, alors que les salariés déplorent l'incertitude ambiante.

L’accord n’est pas encore entériné, mais le groupe a formulé plusieurs propositions. Dans le cadre de l’ouverture dominicale des magasins Fnac, les négociations n’avaient pas permis d’accord, mi-décembre. En révisant une fois de plus ses propositions, l’enseigne cherche à convaincre un peu mieux. Les arguments se laisseraient entendre.

Aujourd'hui, le groupe Fnac Darty annonçait le lancement de l’augmentation de capital réservée aux salariés, décidée au mois de janvier dernier. Déployée dans six pays par l’émission d’actions nouvelles, le tarif a été fixé hier pour une période de souscription dorénavant ouverte pour une durée de 2 semaines.

Finalement, l'option qui consistait à retenir captif un cadre de FNAC. Bruno Ferrec, directeur de l'un des neuf magasins parisiens avait été séquestré par les employés, tout simplement à bout de force. Aujourd'hui, au terme d'une réunion des représentants syndicaux, c'est une décision nouvelle qui est prise. 

Le Tribunal de Grande Instance (TGI) de Créteil a tranché : le plan de restructuration Fnac 2015 n'est pas sujet à caution, et son annulation, requise par plusieurs syndicats et comités d'hygiène et de sécurité (CHSCT), n'est pas nécessaire. Les employés restent toutefois préoccupés, et mobilisés, contre des réductions d'effectif qui risquent d'augmenter leur charge de travail.

Le 11 mai prochain, la Fnac, comme beaucoup d’autres enseignes, sera de nouveau autorisée à accueillir ses clients. À une semaine de la réouverture, l’entreprise est cependant accusée par la CGT : elle n'aurait pas pris les mesures suffisantes pour protéger son personnel. Le syndicat envisage même de saisir la justice.

Le groupement des employés de la SFL, filiale de la Fnac, se réjouit : alors qu’un déménagement était prévu par la société mère, il semble que leur mobilisation ait porté ses fruits. Le départ de Seine-Saint-Denis vers Wissous avait révolté les salariés, pour qui cette transformation était trop douloureuse. Et si la Fnac a voulue « cependant passer en force. Bien mal lui en a pris », confirment-ils.

Voilà quelques jours, Fnac se voyait accorder un prêt de 500 millions € — dont 70 % étaient alors garantis par la France. Ce contrat de crédit avait fait couler beaucoup d’encre, mais garantissait surtout un soutien d’organismes bancaires fondamentaux. Et une sécurité évidente pour la trésorerie. Sauf que le plan s’accompagne d’un volet social inattendu encore.

En vue de la vente prochaine de DirectGroup France, dont dépend Chapitre, par son propriétaire, le groupe allemand Bertelsmann, au fonds de pension américain Najafi Companies, la société est en pleine restructuration. Mais les salariés, soutenus par une intersyndicale CGT-CFDT-CFTC, ne baissent pas les bras et samedi 2 avril, la mobilisation battait son plein, aux quatre coins de la France.

Depuis la mi-septembre, la librairie Camponovo a donc fermé ses portes ; des cartons douloureux à faire, puisqu'il ne s'agissait pas d'ouvrages renvoyés, mais de vider l'établissement. « Campo n'était pas en vente parce que ça allait mal, la décision de céder la librairie s'est faite avec précipitation et une envie soudaine que l'on a du mal à comprendre », nous expliquait-on.

Ce matin, mardi 7 août, a eu lieu la réunion qui a rassemblé les 39 employés de la librairie Camponovo et de son potentiel repreneur, le libraire Hamid Kaighobadi.

Alors que la chaîne de magasins Virgin Megastore devrait prochainement déposer le bilan (voir notre actualitté), le Nouveau Parti anticapitaliste (NPA) a annoncé apporter son soutien à tous les salariés de l'enseigne et, plus particulièrement, à ceux qui travaillent sur les Champs-Elysées. En effet, la fermeture du célèbre magasin parisien était déjà à l'ordre du jour avant qu'on apprenne la mauvaise situation de l'ensemble du groupe.

A l'heure où Nicolas Sarkozy taxe les syndicalistes de donner dans la politique, les journalistes Anne-Sophie David et Benoît Broignard publient une enquête de fond sur le syndicalisme français.

Le Grand Cercle : les salariés veulent travailler !

Véronique Vasseur la réalité des salariés SDF

Pour la 15e édition du Prix du roman Fnac, les petits plats étaient mis dans les grands. D’abord, parce que la récompense saluait un auteur particulièrement prisé, dont le roman, Petit pays, est simplement excellent. Ensuite, Fnac a décidé de créer sa propre manifestation littéraire : le Forum Fnac Livres. Et dans ce contexte, la remise du prix prenait une tout autre ampleur.

Critiquer la société qui vous emploie, dans l’univers de Jeff Bezos, revient à mordre la main qui nourrit. Et donc, risquer de se faire licencier pour comportement intolérable. On-ne-critique-pas-Amazon ! Pourtant, quelque 357 employés affichent publiquement nom et fonction dans l’entreprise, pour dénoncer la politique environnementale de la firme.

La maison d'édition britannique fondée en 1947, La Folio Society, célèbre en 2022 son 75e anniversaire, et pour l'occasion change de propriétaires. C'est sa PDG, Joanna Reynolds et l'actionnaire et présidente du conseil d'administration, Kate Gavron, qui ont pris une grande décision : la vente de l'éditeur à ses employés qui deviennent à 100 % propriétaires de l'entreprise. En revanche, la direction restera la même.

Exclusif ActuaLitté : « Najafi avait prévenu qu'il ne ferait aucun investissement dans la société après son rachat. Mais nous n'avions pas prévu que les choses prendraient cette tournure. » Les salariés de la société Actissia, anciennement DirectGoup France, vont avoir une sacrée surprise ce matin...

Dans le comté de Surrey au Royaume-Uni, un plan de remplacement du personnel salarié de certaines bibliothèques est finalement adopté. Des bénévoles vont désormais, et gratuitement, assurer leur rôle. Ce projet controversé verra le jour, malgré un précédent jugement rendu au mois d'avril (voir notre actualitté). La Haute Cour avait donné raison aux habitants, qui remettaient en question la légalité de la mesure. Le conseil municipal de la ville, malgré cette défaite avait néanmoins annoncé que la proposition restait valable.

Ce matin, les salariés des librairies Chapitre attendaient avec anxiété mais détermination les annonces d'un comité d'entreprise extraordinaire, craignant un nouveau plan social pour l'emploi. La direction a présenté ses propres solutions aux problèmes de fréquentation et de trésorerie de la chaîne de magasins, sans convaincre une seule seconde les salariés.

Près de trois semaines après l'ouverture de la grève, un accord de principe a été conclu entre les salariés de la chaîne de librairies Renaud-Bray, au Québec. La grève illimitée, lancée le 1er novembre est suspendue, alors qu'une nouvelle convention collective sera ce mercredi proposée aux salariés. 

Des conditions de sécurité et de travail passables, voire tout bonnement douloureuses, chez Amazon ? On peine à ne pas le croire. Des employés des entrepôts situés dans le Kentuycky, le Tennessee et à Washington viennent de lancer un recours collectif contre le géant du commerce en ligne. En cause : des contrôles de sécurité impayés. L'affaire fait doucement glousser...

En Allemagne, où le groupe Amazon emploie 9000 personnes, le torchon brûle entre la direction et les salariés. En effet, après le refus du géant américain d'accorder aux employés des hausses de salaire ainsi qu'une revalorisation des primes accordées pour le travail de nuit, le principal syndicat, Verdi, s'engage vers la grève, rapporte l'agence Reuters.

Au sein de L’Association, éditeur de bandes dessinées évoluant sous les statuts de la loi de 1901, rien ne semble plus couler de source. Depuis un mois les sept salariés de L’Association s’étaient mis en grève car une partie d’entre eux se trouvait sous la menace d’un licenciement.

En ce mois d'avril, les ouvriers d'un entrepôt new-yorkais d'Amazon ont voté en faveur de la syndicalisation. Un vote historique, porté par l'ALU, syndicat de défense des ouvriers, mais qui déplaît fortement au géant du web : ce 9 mai, deux porte-paroles du syndicat ont été licenciés par Amazon. Ces derniers dénoncent des « représailles » inacceptables. 

Quel devenir pour les salariés d’Editis après la vente du groupe — si elle a lieu ? Au terme d’une rencontre annulée, puis réorganisée ce 25 janvier, le Directoire de Vivendi a adressé un courrier aux représentants des salariés. Une réponse circonstanciée, qui acte les demandes formulées, sans prendre d’engagement. Et pour cause.